Konflikte sind normal und haben Potential

- darum ist es unsere Haltung, sie weder aufzubauschen noch zu vertuschen, sondern anzuschauen, zu kanalisieren und ihre Energie zu nutzen.

Voraussetzungen für bewusste Entscheidungen schaffen

Unter der Hand entwickeln sich im alltäglichen Handlungsdruck von Gruppen und Organisationen "eigenwüchsige" Muster und Regeln, die das Geschehen und Handeln bestimmen. Unser Ziel ist es, diese Muster und Regeln vor den Vorhang zu holen und einer gewollten Veränderung zugänglich zu machen.

Der Mensch lebt nicht vom Kopf allein

Wirklich rational handelt nur, wer die nichtrationalen Seiten der Menschen in sein Denken und Handeln mit einbezieht. Darum ist es ein Teil unserer Arbeit, Emotionen, Bilder und Symbole sichtbar und damit auch besprechbar zu machen. Die Arbeit mit und an Beziehungen und Gefühlen ist in unserer Arbeit allerdings nicht Selbstzweck, sondern orientiert sich an den gemeinsam definierten Zielen unseres Auftrags.

Ziel UND Weg im Auge behalten

Wir sehen darin keinen Widerspruch, sondern eine notwendige Ergänzung für erfolgreiche und erfreuliche Arbeit. Jeder Auftrag braucht ein klares Ziel, an dem sich die Arbeit misst - aber während des Weges ist es uns wichtig, offen für neue Entwicklungen zu bleiben und nicht an vorgefassten Plänen zu kleben, wenn sich etwas Wichtigeres ergibt.

Gute Arbeit macht Spaß

nicht immer, aber meistens.